中新社北京三月十二日电 两会访谈：曹伯纯论广西从严“治官”

　　中新社记者 周群

　　由辽宁到广西，两年多来一直致力于地处中国西南的广西脱贫致富的中共广西区委书记曹伯纯，今年起又将带领广西 四千六百多万民众迎接西部大开发的历史机遇。“广西要做好西部开发这篇文章，从严‘治官’是一个关键，官员依法行政， 才能为实施西部大开发提供强有力的政治保证。”曹伯纯强调。

　　五十九岁的曹伯纯尽管所学专业是航空工业，但他在随后三十多年的工作生涯中长期从事中共党务工作，因此，他对 从严治党、从严“治官”有着深刻的认识。

　　针对广西个别地方存在的官员贪污腐化、政风不正的现象，曹伯纯指出，近年来广西各有关部门不断加大反腐倡廉力 度，对出现在各级官员中的大案、要案不断加大查处力度。去年广西共查处了十七名副厅级以上违法违纪的官员，这个指标比 上年增长了百分之三十三点七。从一九九七年开始，广西还采取坚决的措施，制止受、送“红包”的行为，并规定官员受、送 “红包”不管数目多少，一经发现，立即撤职，此举对端正党风、政风起到了良好的作用。

　　曹伯纯说，广西正在对深化干部制度改革进行积极地探索：

　　——在官员的管理方面，努力做到权力延伸到哪里，监督就要延伸到哪里。去年，广西对存在突出问题或民意测评不 够称职的三百一十三名官员进行了戒勉，对二千零三十一名离任官员进行了任职期间经济情况审计，并对党务部门的副书记、 公检法“三长”及纪检书记、组织部长、人事局长、财政局长等十个重要职位上的官员逐步进行全面交流，避籍任职。

　　——建立官员能上能下的制度上，努力疏通“能下”的渠道。中共广西区委已经出台《关于领导干部能上能下的暂行 规定》，对官员任期制、罢免制、降职制、离退休制等都作出了明确规定，为官员“能下”提供了政策依据和制度保障。去年 广西共有五千六百多名官员干部通过各种方式“走下”了他们任职的领导岗位。今年，这项工作还将进一步加强。

　　——在官员的选拔任用上，加快民主化进程。一九九八年广西面向社会公开选拔三十名副厅级官员，去年又公开选拔 了七百多名处级、科级官员、干部，对五千四百多个处、科级职位进行了竞争上岗。今年广西仍将再公开选拔三十名副厅级官 员，各地市及各部门也将拿出一定的领导职位面向社会公开选拔能够胜任的官员。（完）