大学毕业生就业难一直是近几年大家关注的热点问题，今年，在金融危机的冲击下，大学毕业生就业越来越难的现实也引起了社会上的诸多思考与争论。是大学毕业生就业观念存在问题？是高校没有培养出货真价实的大学毕业生？还是我们的大学毕业生专业不对口？

　　有人说，大学毕业生就业难是因为扩招人数太多。确实，自上世纪90年代开始，我国大学生入学率迅猛增长，2007年毛入学率达到了23%。但是，在1995年，世界上就有29个国家高等教育毛入学率超过35%，而加拿大、美国、澳大利亚、芬兰、新西兰、挪威和韩国等7个国家则超过了50%。无论是从高等教育毛入学率来看，还是从我国现有大学生数目与人口基数的对比来看，我国的大学生数目并不算多。

　　有人表示，现在的形势下，大学毕业生就业观念有问题。而我们从媒体的各类报道，诸如大学生竞聘殡葬业、大学生甘当洗脚工、大学生隐瞒学历当保安等新闻中不难看出，大学生的就业观念越来越现实，生存始终是第一位的，先就业再择业的理念也已经深入人心。而且，在国家促进大学毕业生就业政策的引导下，越来越多的大学毕业生愿意到基层、到西部去工作。

　　还有不少人士认为，教育是造成中国大学毕业生就业难的重要因素之一。这种质疑无可厚非，我国确实存在高校设置的专业和课程并不能有效对接社会对人才的需求的情况。但是，我们也要明白，高等教育与职业教育所承担的责任是不同的。就像山东经济学院公共管理学院副教授杨慧对本报记者所表述的那样：培养技工是职业教育的责任，职业教育的课程设计是以某个具体工作岗位为出发点的；高校教育要着眼于提高学生的综合素质，培养具有较强学习能力的人。

　　基于种种理由，今天，我们讨论大学毕业生就业难的问题，不能再简单地重复 “大学生供大于求”、 “大学生不愿选择中西部地区”、 “大学生所学不适应社会需求”、 “大学毕业生就业眼高手低”等原因。这些观点，可能是大学毕业生就业难的一部分原因，但显然无法解释现存的、大规模的大学毕业生就业难现象。

　　经济学家郎咸平曾提出一个观点：今天的国际竞争已经不是企业的竞争，已经不是产品的竞争，而是进入到了一个前所未有的、一个全新的产业链的战争市场。任何行业的产业链，除了加工制造，还有六大环节：产品设计，原料采购，物流运输，订单处理，批发经营，终端零售。六加一的环节里面，真正需要大学毕业生的是六而不是一。国家信息中心专家委员会委员高辉清也表示，虽然大学教育不再是精英教育，但是大学毕业生依然有他的就业领域，正是由于我国在国际分工中处于产业链的低端导致不能提供更多的适合大学毕业生就业的高端服务业岗位。

　　除了我国在国际产业链条上处于低端的现实之外，从我国自身的产业结构来看，我国第三产业发展滞后基本是大家公认的。2000年以来，我国第三产业占GDP的比例一直在40%左右徘徊，2001年我国第三产业占GDP的比例是40.5%,2008年这一数字不升反降为40.1%。而第三产业恰恰是吸纳就业最多的产业，目前，我国第三产业产值比例仅有40%，就业比例已达32%；第二产业产值比例为49%，就业比例却仅有25%。特别是2001年之后，我国重型产业加速发展，工业对经济增长的贡献中，近3/4来自重制造业。这种产业结构失衡反映在劳动力需求结构上，就是知识型服务业岗位需求相对不足，对蓝领型岗位却产生了旺盛的需求。因此，才会出现大学生工资不如农民工等新的 “脑体倒挂”现象，社会上才会重新刮起“读书无用论”的风潮。就像高辉清分析的那样，第三产业发育不足，尤其是从第三产业的行业构成来看，发达国家主要以信息、咨询、科技、金融等知识含量高的高端产业为主，但我国仍以传统的商贸业、服务业为主，这些都是造成适合大学毕业生的就业岗位不足的原因。

　　由以上种种可以看出，因为产业结构失衡导致的就业岗位需求错位的问题已经成为不容回避的现实。我们如果不痛下决心改善经济发展的质量，单单采取一些局部的促进大学毕业生就业的措施，对于庞大的就业人口来说是远远不够的。我们每年都在研究大学毕业生的就业人数，但我们更应该认清一点，不改变产业结构的现状，今年的问题明年还会出现。在这种时候，政府推动的产业政策就格外的重要，我们要努力让我们的产业从一升级到六的环节，而不是持续在制造环节徘徊，这样才能给我国的大学毕业生提供更多稳定的就业岗位。

　　(左蓝)