业内人士：用人单位越来越重视通过笔试测试毕业生素质

　　豪华简历制作在省城高校遇冷，记者采访山东大学、山东师范大学等高校发现，今年毕业生求职简历正变得更素朴更薄。业内人士指出，豪华简历对于大学生求职“加分”不多，用人单位越来越重视通过笔试测试毕业生素质。

　　“我们给毕业生准备了比较好的印刷纸张，这种‘卡纸’简历的价格大约在每页3元，可目前来看，选择这种简历的学生很少。”山东师范大学一家拥有彩色打印设备的文印室老板告诉记者。记者随即采访山东大学、山东师范大学8家文印室，其中7家没有彩色简历的制作能力，另外一家设备较好的文印室也表示，绝大多数同学选择了制作成本在两元左右的朴素简历。山大校园内一家文印室为学生准备了价格约为3元的简历封皮，可卖得并不好。

　　“老师和有经验的学兄都提醒我们，作为求职的第一步，简历要好好做，要诚信地展示自己的优势，而过分豪华的简历并不能给我们赢得更多机会。”山东大学化学系毕业生张朝接受采访时说。记者看到张朝的简历包括各科目学习成绩及上学期间获得的荣誉等，后边还附有多页获得证书的复印件。据张朝介绍，同学们的简历都是这一格式，内容则要通过辅导员老师的审核。

　　山东大学毕业生就业指导中心有关负责同志介绍，在毕业生求职的过程中，简历制作非常重要，例如有些毕业生根据招聘单位特点制作个性化简历，常常能引起用人单位关注，但简历制作强调的是内容上的精心准备，并非形式上过于奢侈，哗众取宠、单纯讲求技巧不会长久。

　　毕业生简历制作变得质朴实用也显示了用人单位要求的变化。山师大毕业生就业指导中心专家指出，近年来用人单位选择大学毕业生时，笔试的分量越来越重，常常是投简历的90%毕业生能够获得笔试机会，而六成以上将经过笔试被淘汰，此后才是更加严格的面试。所以就业指导专家提醒，与其追求形式奢华，还不如打好知识和社会实践基础，等待接受求职考验。(记者　高俊峰　实习生　韩杰娟)