晨报讯(记者 肖丹)在一些企业宣布缩减或取消招聘计划之时，麦当劳却宣布了“扩招”计划。昨晚，在北大举办的招聘会上，麦当劳宣布招聘200名见习经理，引起北大学生的浓厚兴趣。

　　记者了解到，麦当劳计划明年在中国新开设175家餐厅，这意味着将增加10000多个店员和1200个餐厅管理组岗位的就业机会。其中，在北京预计提供近2000名员工岗位和200名见习经理岗位，比2008年分别增长近30%。麦当劳(中国)有限公司副总裁、北区总经理缪钦表示，经过半年的见习期后，如果能通过考核，这些见习经理可以升迁为餐厅的第二副理，麦当劳还为他们提供第一副理、餐厅经理和更高管理岗位的晋升渠道。

　　由于麦当劳的招聘并没有专业限制,记者注意到,在昨日的招聘会上，很多与餐饮、管理完全不相关专业的学生也坐在会场。“我是控制理论与科学专业的”，一位北京大学的研究生小雷告诉记者，他找工作不只盯着对口专业。事实上，很多招聘单位也不再把应聘者的专业放在最重要位置。