深圳：推行住房公积金有助企业员工社会“多赢”

　　作为市民购房、住房的重要保障，深圳全面启动住房公积金制度成为市民非常关注的话题。那么住房公积金到底有什么好处，深圳的企事业单位如何办理实施呢？深圳建设银行的公积金专家表示，实施住房公积金制度，能实现企业、员工、社会的“多赢”局面。

　　首先，建立公积金有利于增强单位凝聚力和向心力，提升企业形象，实现企事业单位、员工、社会的“多赢”局面。即对企事业单位而言，公积金能够提高员工的福利待遇，稳定员工队伍，增强企业凝聚力，提升企业经营的整体形象；特别对全市中小企业来说，实施公积金能有效防止人才“跳槽”。

　　其次，借助住房公积金的支持，解除职工在住房需求方面的后顾之忧。

　　根据相关规定，职工所在单位建立正常的住房公积金制度，按时足额缴存住房公积金6个月以上，职工在购买、建造、翻建、大修自住住房时，可向市住房公积金管理中心申请低息的住房公积金贷款。

　　第三，住房公积金存入个人账户，归个人所有。单位为职工缴存的和为职工代扣代缴的公积金每月存入职工公积金缴存账户，归职工个人所有。职工符合深圳市住房公积金管理相关规定使用条件的，可以提取使用。职工退休、非本市户口职工与单位解除劳动关系的等，也可提取已缴存的公积金本金和利息。

　　第四，住房公积金列支和存款可享受税收优惠。国务院《住房公积金管理条例》规定，企业为职工缴存部分可以进成本费用，在税前列支，职工缴存部分可作为个人收入所得税扣税项目，在缴交个人所得税前扣除。存入职工个人账户的住房公积金按银行三个月整存整取年利率计息，并免扣20%的利息税。