美国政府调整了对外国学生OPT期间的政策规定，让外国学生在经济不景气的美国找工作，留在美国更是举步维艰。

　　OPT，全称为Optional Practical Training，即实习期。起初让外国学生毕业后有一年的时间找雇主，留在美国，防止人才外流，以保持美国在世界的竞争力。OPT是外国学生获得H1B签证之前的重要阶段，申请绿卡，成功留美。

　　但今年，外国学生找工作的时间大大缩短至90天；OPT延期只适用于持STEM文凭的学生，来自电脑应用科学、保险精算、工程、工程技术、生命科学、数学、军事技术和物理学八个专业。

　　在工作不保的情况下想要留美，出路有二：一为鼓励外国学子继续升学，保持学生身份；二为依靠有身份的配偶，转变自己身份以期合法留美。

　　对于一些已在美工作多年外籍高级人才来讲，通过特殊人才办理移民留美也是最佳途径之一。特殊人才属于移民局对职业移民五大类划分中的前两种类别，必须是高级人才，学历在硕士或以上。

　　律师楼在办理申请时，需针对不同申请人的背景和材料，如其专业及个人成就进行评估，从而确定其申请时的主要方向。对其申请材料进行筛选，意者通常需要同律师当面咨询。

　　在准备的过程中，律师应突出申请人的专业的独特性，应运用有力支撑材料证明其对美国社会经济文化的贡献，同时应使申请人的独特学术背景能够被审阅的移民官所理解。同时，所运用的例子应该使人信服。

　　就目前的情形，申请人的情况通常分为两类。第一类情况为觉得自己的条件和资格不够高，即望而却步，迟迟不敢提出申请，或是转而申请第三类职业移民，但通常在等待的过程中情况或公司情况发生变化，申请落空。第二类情况为自视甚高，仅凭着国内领取的几个奖项就进行盲目申请，结果落空。

　　有人提到O-1申请，应注意实际上O-1与第一类职业移民的最大区别在于，O-1属于非移民签证，而EB-1属于移民签证。O-1签证需要由美国雇主提出申请，所以，在O-1申请中，美国雇主是申请人，外籍员工是受益人。而EB-1不需要美国雇主支持，外籍员工可以自己提出申请。其既是申请人又是受益人。

　　最后，由于来自中国的移民需要等待排期，不能同时递交I-140和I-485，花费时间长。若能跳出框架思考，移民到福利好或地理条件优越的南北美洲其他国家亦是华人高级人才谋求新发展的捷径。(摘自美国《侨报》/朱&施联合律师楼)