第十章　社会保险监督

　　第七十三条　县级以上人民政府社会保险行政部门应当加强对用人单位和个人遵守社会保险法律、法规情况的监督检查。

　　社会保险行政部门实施监督检查时，被检查的用人单位、个人应当如实提供与社会保险有关的资料，不得拒绝检查或者谎报、瞒报。社会保险行政部门应当为缴费的用人单位和个人保密。

　　第七十四条　社会保险行政部门对社会保险基金的收支、管理和投资运营情况进行监督检查，履行下列职责：

　　(一)受理并查处举报事项；

　　(二)发现社会保险基金管理使用存在问题的，应当提出整改建议，向有关行政部门提出处理建议；

　　(三)定期向社会公布社会保险基金检查结果。

　　第七十五条　社会保险行政部门实施社会保险监督检查，有权采取下列措施：

　　(一)查阅、记录、复制与社会保险基金收支、管理和投资运营相关的资料，对可能被转移、隐匿或者灭失的资料予以封存；

　　(二)询问与调查事项有关的单位和个人，要求其对与调查事项有关的问题作出说明、提供有关证明材料；

　　(三)对隐匿、转移、侵占社会保险基金的行为予以制止并责令改正。

　　第七十六条　财政部门、审计机关按照各自的职责，对社会保险基金的收支和管理实施监督。

　　第七十七条　统筹地区人民政府应当成立由参加社会保险的用人单位代表、个人代表，以及工会代表、法律专家、精算专家等组成的社会保险监督委员会，掌握、分析社会保险基金的收支、管理和投资运营情况，对社会保险工作提出咨询意见和建议，实施社会监督。

　　社会保险经办机构应当按季度向社会保险监督委员会汇报社会保险基金的收支、管理和投资运营情况。社会保险监督委员会可以聘请会计师事务所对社会保险基金的收支、管理和投资运营情况进行年度审计和专项审计。审计结果应当向社会公开。

　　第七十八条　任何组织或者个人有权对违反社会保险法律、法规的行为进行举报、投诉。

　　社会保险行政部门、社会保险费征收机构、社会保险经办机构和财政部门、审计机关对属于本部门、本机构职责范围的举报、投诉，应当及时核实、处理、答复；对不属于本部门、本机构职责范围的，应当及时通知有权处理的部门、机构处理。