深圳医院改革大胆出招 月薪7万聘请顶级专家——中新网
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    深圳医院改革大胆出招 月薪7万聘请顶级专家
2010年02月27日 14:36 来源:羊城晚报 发表评论  【字体:↑大 ↓小

  “南山医院将花7万元月薪聘请全球顶级医生坐诊!”深圳南山区人民医院院长张德仁昨日在接受羊城晚报记者采访时表示,作为深圳公立医院改革的试点,南山医院早已先行先试,建立起了医院管理委员会,近日,经过“医管会”批准,医院准备以月薪7万元从美国请来全球顶级专家医生坐诊。

  深圳作为公立医院改革全国16个国家联系试点城市之一,将在市、区两级建立公立医院管理委员会。2009年6月,南山区人民医院作为全市试点,开始运行“医管会”模式。半年多时间过去了,“医管会”运作得怎么样?可以给其他公立医院改革带来一些怎样的启示呢?记者昨日采访了该院院长张德仁。

  张德仁表示,“医管会”成立后,敢于创新,敢于决策,决定了医院发展的许多重大决策。半年多来,在“医管会”的支持下,南山区人民医院决定拿出1000万元与武汉协和医院合作;并用提供10年免费住房的方式吸引了三名国内知名医学教授加盟南山医院,成为医院科室主任;经过“医管会”决定高薪聘请的人才首先都要到武汉协和医院进行“考试”,并且在临床执业一段时间,协和医院觉得可以了,才送回南山医院。

  日前,该院又联系到了一名在美国工作20多年的教授,她愿意回国到该院执业,但她在美国年薪已达40万美元,如果按照目前深圳的一般公立医院的薪酬体制,根本不可能吸引她。张德仁说,以前聘用一位高级职称人员要通过卫生、财政、人事等多个部门转一圈,难度很大,现在“医管会”考核后觉得这个顶级医生值这个分量,很快就拍板决定以月薪7万元聘请她,“这在以前是想都不敢想的事!”

  据了解,目前,南山区人民医院的“医管会”由九人组成,分别来自政府、企业和高校。“我现在有调整副院长的权力,这在以前的公立医院也是很难实现的。”张德仁告诉记者,他自己的“生杀大权”则掌握在“医管会”手里。(罗云芳)

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直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
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