律师：员工应注意保留证据

　　大乾律师事务所主任律师王茂基表示，从此次中毒事件已发生的损害原因和后果来看，联建科技除了需要承担一定的经济赔偿以外，其公司法定代表人、部门生产安全负责人也或将承担相应的刑事责任。

　　王茂基同时表示，中毒员工的法律维权主要可以通过两个途径：非诉讼途径和诉讼途径。

　　“非诉讼途径是通过员工与公司双方之间的谈判和解，或者由第三方调解来实现，第三方可以是有关劳动保障部门或者工会等。诉讼途径则可选择‘侵权损害赔偿’，或追究公司的‘劳动合同违约责任’两个不同方式来维护自身的合法权益。”

　　王茂基同时提醒，员工举证时需要注意保留或封存工厂使用的正己烷、保留自己近半年或一年的就诊病例。保留自己在中毒后所有就诊、医药、营养、交通、护理、亲属请假等证据。还有自己以前的工资条、亲属的工资条或纳税证明 (这主要证明亲属的误工工资)，另外，不要自己去乱买营养品和康复器具，需要的话，要医生开，并要保留发票。特别还要注意是否需要后续治疗，需要什么样的后续治疗，是否休假，休多长时间，是否需要护理等都需要医生开具证明。此外，这种毒性对自己身体有没有其他方面的损害，对自己的亲属有没有损害，对自己将来从事什么样的工作有没有影响和限制，都需要考虑。