人员老化　后继乏人

　　在人员编制方面，目前五邑侨刊除地级市及县级市几家侨刊有正式编制；由镇侨办、侨联主办的镇刊以及校刊有部分由在职人员兼职外，其余侨刊均无编制，主编、副主编由从事多年宣传、文化、外事工作的退休干部和退休教师组成。

　　几年前，五邑大学副教授梅伟强等曾对台山市侨刊社主编的年龄进行调查，结果令人吃惊：《密冲通讯》等8家侨刊的主编年龄超过70岁，其中年龄最长者达到82岁。可以说，台山各侨刊社是名副其实的“老人当家”。今年，记者的调查结果则显示，48家侨刊中，侨刊工作人员平均年龄在70岁以上的有7家，60到70岁之间的有19家，50岁以下的只有5家。

　　《中国侨都·江门》是江门市外侨局主办的一份侨刊，该刊的副总编辑黄柏军今年33岁，风华正茂，是侨刊中鲜有的年轻干将。他认为，民办侨刊的工作人员基本是从事没有酬劳的义务劳动，靠的是热情热心，然而肯“担当责任不拿钱”的人毕竟在少数。

　　有24年历史的《波罗侨刊》无奈地表示：目前还有一位老者呵护和支持侨刊，但也年过八旬，每期侨刊稿件他起码撰写了三分之一。有91年历史的《楼冈月刊》直言：去年在省侨办开会时，与会代表认为，年轻人不愿在民办侨刊工作，是普遍存在的情况。怎样解决，真是个难题！

　　顺应形势　适者生存

　　经费不足、人员老化还引发了稿件质量不高、编辑手法老套、未能跟上网络时代步伐，不能适应海外读者新的需求等一系列问题，接受调查的所有侨刊都希望政府加大扶持力度。有87年历史的《康和月刊》认为：只要各级政府领导重视，拨出一定资金，解决办刊所需部分经费，关心办刊人员的点滴生活福利，增强他们的办刊信心，侨刊就会向好的方向发展；有17年历史的《杜阮乡情》认为：政府的关心及重视程度与侨刊的生存寿命是成正比的。

　　有关政府部门负责人及专家学者对此作出了积极回应。在新会区外事侨务局，该局副局长戴健松提出，江门五邑旅居海外的华侨、华人和港澳台同胞超过376万人。侨刊是侨乡联系海外华人华侨的重要纽带，这种公益性刊物需要得到政府足够的重视和扶持，它在海外的亲和力和影响力具有不可替代性。

　　江门市外事侨务局联络接待科科长刘宁，中午利用接待外宾的间隙接受了记者采访。他提出了中肯的建议：新时期，侨刊处于转折的关头，一要继续保持民间特色；二是内容要注重面向第二、三代华侨、华人转型。根据他们的需要，及时调整宣传内容，改进宣传方式。五邑侨刊有自然的新陈代谢，是正常的，其发展规律也证明了这一点，不适应新形势的会消失，同时也会有新的侨刊诞生。总之，适者生存。

　　市文化广电新闻出版局副局长黄君华认为，由于五邑地区侨刊太多，财政不可能也没有条件给予全面的资助，目前我市的侨刊还是处于一种自生自灭的状态。我省其他市的侨刊数量不多，但办得较强较精。我市政府部门如何发挥更大作用，发动各方力量对之进行有效扶持，建议市文广新局和市外侨局联合搞一个调研，进行深入探讨。

　　五邑大学副教授、江门市华侨历史学会副会长梅伟强语重心长地说：政府不可能大包大揽资助所有的侨刊，但在每个市、区重点保证一到两家的正常运作是必要的。同时，在政策上、税费上、管理上，给予所有侨刊更宽松的环境会有助于侨刊的健康成长。

　　中山大学历史系教授、中国东南亚研究会副会长余定邦认为，侨刊不能光发动个人捐助，要像《新宁杂志》、《风采月刊》那样，取得侨团的长期稳定支持，成功的经验应该总结推广。人员方面，侨乡每年都有很多中小学教师退休，可调动这些人的积极性，60—70岁还可以干很多的事情。近30年，五邑有很多新移民出去了，也有一些中年人在侨团接了班，因此侨刊还有用武之地。重要的是，侨刊的编辑思路要作相应调整，少一点官样文章，政治口号；多一点介绍家乡全面的情况，其实家乡好，也就是社会主义好。争取侨心，是一件长期的工作；要扩大信息量，多一些短小精悍的稿件，还要多一些图片，让华人华侨看图就知道家乡的情况。有条件的话，最好每期有一两篇英文文章。

　　看来，有关方面已达成共识：经历百年风雨沧桑，五邑侨刊目前面临的生存大考题，不应该只由侨刊从业者去求证，还需要政府及相关部门、社会各界共同破解。（傅健）