留德建筑学者徐世烺：带领学科集群奔一流(3)

　　　　以创新带动学科发展

　　原大连工学院老院长钱令希先生来自浙江大学，他给徐世烺留下了很深的印象。“钱老先生身上体现出来的浙大人的‘求是’精神，真的让我打心眼里佩服。”徐世烺说，“求是”才是科学态度，才是科学家应该坚持的。“正是钱老先生力邀，叫我从德国回来的。能有机会到浙大工作，更应秉承‘求是、创新’的校训，并将这个理念贯穿到我的管理和科研中。”

　　在受聘担任浙江大学建筑工程学院院长前，徐世烺像做基础研究一样，对国际顶尖大学土木工程学科的设置和研究方向等进行了比较研究。他发现，这些国际顶尖的大学越来越重视土木与环境工程的相互影响，特别注重学科交叉、新材料和新材料结构的研究。徐世烺说，材料的创新是土木工程结构领域最带有革命性的根本创新，是学科发展的制高点。目前高性能混凝土材料在世界著名大学得到了广泛研究，其研究趋势已经从传统的被动地研究材料和结构的性能，包括研究材料和结构的断裂性能、耐久性能、可靠性等，转向主动地根据工程需求研究出具有集多种高性能性质于一身的高性能材料和结构。“有趣的是，这些研究高性能材料和高性能结构的学者，大多是我在混凝土断裂力学领域的研究同行。”徐世烺说，“我们站在同一个起跑线上。”

　　根据研判和实地了解，徐世烺描绘了浙大建工学院土木工程学科(已有80余年厚实发展历史学科)的愿景——学科发展为国内一流、在国际上具有重要影响的学科集群：岩土工程、空间结构传统优势学科进一步增强，水利工程学科和建筑学实现跨越式快速发展，同时大力发展交通工程学科。经过几年的努力，土木工程学科进入国内前3名、水利工程学科进入前5名、建筑学进入前8名，在大平台建设上迈出一个新台阶，承担具有较大影响的国家大项目，在土木水利工程学科几个主要领域出现若干具有国际前沿水平和影响的学术成果。

　　“要实现学科的可持续发展，重要的是营造一个以创新为核心的宽松的学术环境。”徐世烺说，根据他自己近30年不断从事科学研究的经历和领导创新团队的管理经验，他认为三个“三分之一”的科研力量分布配置是比较科学的：三分之一的科研力量从事大平台、大团队建设，承担和完成对国家建设具有重要贡献、对提高学校学术声誉具有显著影响的大项目、大成果；三分之一的科研力量从事工程科学的研究，进行长期持续性的原创积累；三分之一的科研力量从事为社会服务的横向工程项目的工作。

　　“我认为，任何个人与团队相比都是弱者，团队在适当的时候，要对个体的核心利益给予关切。”徐世烺说，个人发展好了，团队才能发展得更好。因此，他将努力创造条件，为教授们的教学科研工作提供良好的硬件支撑，鼓励各位教授在团队建设中积极发挥核心骨干作用；积极推荐派出青年教师出国进修和参加国际学术会议，鼓励教授积极参加国内国际专业委员会，鼓励知名教授和国际知名大学开展长期双向研究团队式定向交流等。

　　在培养现有教师的同时，徐世烺还计划加大引进人才力度，花大力气引进水利学科高水平人才、建筑学大师级专家和交通学科的高级专家。“在国外大企业的研发部门工作着一大批高水平的华人学者，他们的研究水平以及理论功底比在大学的教师并不差，而且解决实际问题的能力往往更胜一筹。他们对于我们国家的发展往往更有用处。我觉得在引进国外人才时，对这部分人才一定要引起重视和关注。”(高楚清 潘怡蒙)