淘汰落后
河北省另一个钢铁重镇唐山同样也对节能减排采取了雷霆手段。
9月6日,唐山市政府下发专文,制订了辖区内30家钢企以及26家焦炭企业今年9~12月的产量计划,并要求各重点企业务必确保产量在计划之内。文件中还要求对超计划生产的企业及时预警,必要时采取断电断水等强制措施,确保产量控制计划落到实处。
“拉闸限电可以起到限制产量的效果。”兰格钢铁网分析师张琳说,“国家的宏观调控本应该从更高层面上去引导产业发展。拉闸限电是临时抱佛脚,并不能达到 淘汰落后产能的真正目的。”
张琳认为:“关闭落后企业、发展循环经济是个系统工程,要从源头做起,需要财政、土地、电力、环保和税收等主管部门的严格监管,其中最重要的还是要看地方政府淘汰的决心。不让人家吃"钢铁饭"了,国家就要制定一些合理的退出机制,或者引导钢铁企业转型,因为这些企业不仅影响地方的GDP,还影响地方的就业民生,不容忽视。”
太原钢铁集团节能环保部门负责人张国忠告诉记者:“唐山、邯郸的武安等地的小钢厂的环保工作是做得不到位,应该被治理,但是同时也应该考虑未达标企业的前程。”
也有观点认为,政府强制 淘汰落后产能,虽然即时效果明显,但是高能耗可能还会反弹。正如此次拉闸限电,过一段时间大部分停产企业可能还会复产。
北京仁达方略管理咨询有限公司董事长王吉鹏认为:“让市场去 淘汰落后产能才是最合理的。”王吉鹏说,“当然,市场对经济的自动调节并不是一朝一夕的事情。市场经济需要的前提是严格的市场监管、完善的立法,以及社会环境到位。利用市场经济进行调节需要一个过程。”
记者了解到,河北很多钢铁企业虽然现在处于停产状态,但是它们大都在等待日后恢复生产。
停产与限产
普阳钢铁厂,工人们还在上班,但是整个厂区听不到任何机器运转的声音,停产的高炉在宽阔的厂区内显得颇为落寞。几天前,这家钢厂门前还是熙熙攘攘,来这里拉钢材的货车会在厂区门口排起长长的车队。
停产钢企的情形与钢材市场的火暴形成了鲜明的对比。“限电令”一出,导致钢价迅猛增涨,有些钢贸商一天就会涨价十几次,涨幅高达六七百元。
郭红告诉记者:“现在厂里也基本不卖钢材了,原来仅有的一点库存暂时也不会卖,要等到行情再好一些的时候再卖。”
“钢价涨得再高又能怎样?厂里根本就没有钢材可卖。中小民营钢企没有库存,钢价再高这份钱也赚不到。”王明说,“问题在于民营的钢厂现在存活越来越难。”
在记者采访过程中,这些民营钢厂的老板们对旺季停产带来的损失并不愿意透露。
几经询问之后,普阳钢铁厂的内部人士向记者透露,钢厂停产和复产并不是简单的断电和通电。在这个过程中对锅炉清理、预热、维护的开支甚至比正常生产的开支还要大。
在此次限电限产风暴中,国有大型钢企也难独善其身。
被限产的除了中小钢企外,还包括唐山钢铁和首钢迁安钢铁、首钢京唐钢铁这些有国企背景的钢企。
记者致电河北钢铁(000709)集团,该集团宣传部人士称:“限电对我们影响不大,因为我们可以自己发电,限产对我们的影响还没有听说,邯钢停炉的消息还没有报到总部。”
首钢集团在唐山市的下属公司首钢迁安也在限产企业范围内。首钢集团的宣传部人士近日在接受媒体采访时表示:“我们在唐山地区的钢厂属于新建厂,排放量最低,在地方称得上是目前国内最符合减排要求的,所以这次节能减排对钢厂没什么影响。”
不安的等待
伴随着停产炼钢炉的逐渐冷却,数以万计的钢厂工人的心也在渐渐凉了下来。
从5年前进入钢铁行业直到现在,王明虽然对工序越来越熟悉,但是他却发现干这一行越来越没有保证,越来越让人失落了。他告诉记者:“好多民营企业自身难保,更不用说我们这些还在 淘汰落后产能名单里的钢厂的员工了。虽然每月拿着2000多元的工资,但我还是感觉在民营企业越来越没有安全感。”
“钢厂停产,上级要求正常发工资,可是我们做销售的没有业绩就没有提成。我即使上班也没有钢材可卖,更不用说拿提成了。”郭红说,“我有个10个月大的女儿,还要给父母养老。现在养孩子、请保姆、给老人看病,花销都不少。这点生活费哪够啊!”
说到这里,郭红的眼圈红了。“有时候真想辞了职,和丈夫一起随便找点生意去做,那样会更踏实。但是想到在钢铁这行干了这么多年了,又有点舍不得。”
而武安市东山钢铁的销售员张平(化名)此前已经在东山钢铁干了很多年,“很多客户认可东山钢铁的产品同时也认可了我本人,离开了就要重新开展业务。”张平告诉记者:“去年8月份,钢铁市场调整,钢厂大部分都亏损,那时我找了个玻璃厂做营销。但是,我对那个行业不熟悉又没有资源,干了一段时间后没有业绩,只能重回钢厂。”
他告诉记者,现在他的基本工资每月为800~1000元,剩下的根据他的销售业绩和钢厂经营情况拿提成。“本来钱挣得就不多,钢厂还老是停产,心里更不踏实了。长期待着也不是办法。”
去或留,郭红们仍在挣扎。
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【编辑:宋亚芬】 |
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