中新网4月3日电 据台湾《中国时报》报道，台当局“看守内阁”麻烦事又添一桩。“经济部长”陈瑞隆2日宣布，由于台电公股代表3月28日董事会没有完成法定程序，让两位副总李汉申与黄傅源上任，有执行力不足与公然抗命的问题，下令组项目小组最慢两周完成彻查责任。他强调：“不论那一党执政，这是体制问题，这是非常严重的问题。”

　　陈瑞隆称“部长做假的吗？”

　　陈瑞隆说，现在“看守内阁”只规定不能晋用，但是公股代表随时可以解任。陈瑞隆直接点台电董事长陈贵明，身为董事长有沟通、协调官股意见，执行任务的责任，却反而带头阻挠。

　　陈瑞隆与陈贵明针对副总黄傅源的任命案已经吵了超过一个半月。陈贵明坚持不要这个人，甚至不惜辞去董事长的职务抗争。陈瑞隆对此很生气，曾公开说：“在谈判上，以辞官相逼是最拙劣的谈判手法。”他也很生气说，如果“部长”连一个公营事业副总经理都没办法推荐，“他这个部长是做假的吗？”

　　指台电执行力不足、公然抗命

　　陈瑞隆在会议上当着所有主管的面宣布，将由公营会、人事处与政风处组成项目小组，追究台电公股代表的责任。他表示，“行政院长”张俊雄在21日核定人事案，他25日就告知陈贵明要排入董事会议程。董事会28日以临时议案提出，公营会还派员到现场坐镇，“经济部次长”谢发达甚至打电话给董事长，要求原则通过此案。但最后台电董事会还是没有通过，“我已经口头告知，这视同下达命令，董事长能说不知道吗？”

　　陈瑞隆表示，台电没有完成这项任务，一代表公股代表的执行力有问题，二等于公然抗命，这两个都是严重的问题。他已一再告知，台电副总经理本来就是“行政院”核定，人事权在“行政院”，既不是“经济部”，也不是台电，竟然还是没有通过。加上谢发达致电，陈贵明语气很不客气，“他连执行这个都有问题，那要怎么带领台电？”他说，“行政院”知道此事后很不高兴。

　　陈瑞隆强调，黄傅源这个人是好是坏是另一个问题，但是已经沟通过好几次还如此，“这在公营事业是从来没有发生过，是不可思议的事情。”

　　为多塞一副总 官场现形又搞笑

　　台电只要升一名副总，却延烧出一场政治风暴；最后公文核下来，却出现了两位副总，使得传统上台电只有七名副总，破例变八名；整个过程荒腔走板到不可思议地步。

　　前台电业务副总经理蔡明隆今年2月退休，台电规划由业务处处长李汉申升任，但是“行政院”高层却突然介入此事破格任用黄傅源。据了解，这项人事是“行政院秘书长”陈景峻的意思。“经济部长”陈瑞隆也不否认，“是政坛人士推荐。”

　　而“行政院”核定这个人事后，更多“诡异”的事发生了。据与会人士说，为了让这项人事案过关，上级强力动员，28日召开董事会中，“很少见到那么多董事出席”，甚至连从未在董事会现身的张景森竟为了这项人事案在选上台电董事八、九个月后，才于28日董事会讨论当天宣示就职，参与讨论。

　　引爆这个政治风暴、能够动员“行政院”、陈瑞隆护航的这个人叫做黄傅源，在台电内部表现不怎么样，倒是对外关系非常好，在蓝绿阵营中左右逢源。而这次“直升”副总，则得力于陈景峻力挺。

　　很绝的是，黄傅源人事案跑文过程中，透露着许多不寻常之处。台电劳工董事姚江临指出，过去副总级人事命令都是由“经济部”人事处直接发文，这次却由公营会代行，且签发公文者，竟是一位公营会三月底就要退休的官员，好像大家都不敢签这个文。

　　此外，“行政院”宣布28日起冻结人事，但是这项21日即确定的人事案，公文却一直在“经济部”里，直到在28日中午因台电董事长陈贵明发现文未到，打电话去询问，这个文才赶在下午台电董事会已开了一半才送达。

　　台电员工指出，摆明了大家都怕出问题才会让这只公文“在外游荡”。且送达时间，还是在“行政院”已宣布人事冻结之后。

　　也难怪，在28日董事会上，主席陈贵明未表达意见外，据悉，张景森及另一名董事表示支持黄傅源这项人事案，其余董事皆认为，能否通过人事案会有法律疑虑待澄清。

　　对于行政高层这种无所不用其极，硬是赶在政党轮替前安插人事的作法，台电人除了抗议，也只能大叹无奈。