中船集团2015年将完成对成员单位巡视全覆盖

　　中新网4月18日电 据中央纪委监察部网站消息，近日，中国船舶工业集团公司2015年第一期巡视工作培训研讨班召开，党组纪检组组长郭卫国作动员讲话，强调2015年的巡视工作要坚持问题导向，层层传导压力，剑指突出问题，形成强大震慑，全面完成对成员单位巡视全覆盖。从4月23日起，中船集团公司四个巡视组将陆续进驻黄埔文冲等5家被巡视单位开展今年的第一批巡视工作。

　　中船集团公司2011年4月就成立巡视(监察)工作领导小组，全面领导集团公司巡视工作，同时成立四个巡视(监察)组，承担具体的巡视工作任务，2014年1月颁布实施《中船集团公司巡视(监察)工作办法(试行)》，截至2014年底，已完成了26家单位的巡视工作，共发现党风廉政建设、转型发展、选人用人等方面的问题202个，向集团党组、总部部门和巡视单位提出工作建议96条，向集团公司纪检监察部门移交多条案件线索。

　　巡视内容逐渐聚焦。以往，巡视内容主要关注落实科学发展观、党风廉政建设、领导班子建设、生产经营管理等10个方面的问题，几乎涵盖了被巡视单位的全部工作。2014年以来，巡视内容强调“两个聚焦”、即聚焦党风廉政建设和转型发展；突出“四个着力”，即着力于腐败案件、“四风”线索、政治纪律和选人用人问题；防范“一个风险”即经济运行可能出现的重大风险，包括经营风险、财务风险、法律风险等。

　　巡视方法持续创新。党组纪检组领导深入每个被巡视单位，并与领导班子成员逐一谈话，直接参与和指导巡视工作，拓宽查找问题的深度和广度；纪检组领导专门约谈被巡视单位党委负责人，确保巡视工作成效；指定班子成员作为巡视联络员，提高现场巡视信息流转效率；形成9期《巡视要情》，直接向集团公司党组反映被巡视单位重大问题；对对抗、阻挠、不配合巡视的，坚决给予组织处理，形成压力传导，破解“上面大风大浪压力山大，下面纹丝不动我行我素”的压力传递不力问题。

　　人员配备专兼并重。每个巡视组配备4-5名专职人员，年龄上老中青搭配，业务上也各有所长，涵盖审计、纪检监察、党务等方面。保持巡视组专职力量的同时，依据每一批巡视工作任务，临时抽调新提任的纪委书记参加巡视。特别是今年，各组均配备了熟悉财务的专业人员，加强对新兴业务领域的巡视，避免“外行巡视内行”的情况。

　　部门联动渐成机制。巡视前，总部部门依据各自的工作职责，通过书面、当面沟通的形式，向巡视组介绍被巡视单位的情况；巡视过程中，巡视组遇到依靠自身力量无法查清弄透的专业问题，商请审计、财务部门的帮助；巡视报告经党组审议通过后，巡视办以《转办单》的形式将与总部管理有关的问题和建议转办至总部职能部门，要求有关部门承担起管理责任，倒逼总部职能管理的改进和优化。

　　部门联动渐成机制。巡视前，总部部门依据各自的工作职责，通过书面、当面沟通的形式，向巡视组介绍被巡视单位的情况；巡视过程中，巡视组遇到依靠自身力量无法查清弄透的专业问题，商请审计、财务部门的帮助；巡视报告经党组审议通过后，巡视办以《转办单》的形式将与总部管理有关的问题和建议转办至总部职能部门，要求有关部门承担起管理责任，倒逼总部职能管理的改进和优化。