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专家就为官之道建言:新官要理旧事还要认旧账

2012年01月06日 08:55 来源:南方日报 参与互动(0)  【字体:↑大 ↓小】

  讲话解读

  新官要理旧事

  还要“认旧账”

  专家学者就“为官之道”建言献策

  在昨日上午召开的省委十届十一次全会第二次全体会议上,中共中央政治局委员、省委书记汪洋作了题为《做造福人民的开拓者》的讲话。讲话妙语连珠,引起众多与会人员热议。记者连线相关专家学者,就讲话中的部分内容进行了解读。

  关于“基层导向”

  认识国情先认识基层

  汪洋:去年换届的19个地市38名党政正职中,有25人在镇村干部、知青、工人、中小学教师等岗位上工作过。

  解读:在省委党校现代化战略研究所所长段华明教授看来,有基层经历是干部锻炼成长过程中的一个难得的机遇,“尤其在中国,不了解基层,不了解农村,不了解广大农民群众,要想干成一番事业是很难的,认识国情,首先是认识基层,特别要认识农村和农民”。

  段华明认为,长期在行政机关工作的同志,比较缺乏基层工作的经验、经历,可能专业能力很强,但是改造客观世界、处理复杂问题等方面的能力可能还比较弱,尤其是推动具体工作的能力可能还很弱,“这就是为什么近年来提倡干部到基层任职、挂职的原因。”

  与此同时,学会怎样联系群众、实践群众工作的能力,是党的根本工作方法。段华明认为,干部要学会依靠党组织,在民主的基础上锻炼科学决策的能力、团结共事的能力,同基层的干部群众拧成一股绳,合作共事。“到基层这片广阔天地里着实历炼,精神境界一定会有个提升,在提高自我、完善自我中超越自我,心胸开阔,成为一个经过风雨洗礼、能够担当重任的人。”

  关于“如何做官”

  要修官德更要修私德

  汪洋:要树立正确的为“官”理念,要为了做事而做“官”,要先做人后做“官”。

  解读:华南理工大学公共管理学院院长、教授吴克昌认为,汪洋书记提出领导干部要正确处理好做人、做事、做官的关系,很切合现在社会转型对领导班子的要求。在市场经济观念冲击下,有一些官员的宗旨意识、理想理念比较淡漠。加强党的建设和领导班子建设,作为党员,首先要坚定理想信念,这是提高执政能力和管理能力的基础。

  如何才能切实做到为了做事而做“官”、先做人后做“官”?吴克昌建议,一方面要加强对领导干部的学习教育,促进干部管理制度和理念的变化,同时,另一方面也要与时俱进,建立完善干部的纪律制度、选任制度、考核制度等一系列制度体系,不断提高干部的能力、品德,打造一支高素质能适应社会发展需要的干部队伍,这样才能形成一种良好的行政文化。

  吴克昌表示,当今社会对官员的官德和私德要求更高,官员有一点缺陷很容易变成公共舆论的热点议题,并产生很大的社会负面影响,对党和政府的形象形成不良观感。对此,他认为,“儒家提出修身、齐家、治国、平天下,修身是第一位的。改善社会风气,官员群体要能起到重要的社会表率作用。”

  关于“承前启后”

  注意保持政策连续性

  汪洋:新上任的一把手,要从党性和政德的高度,正确对待和处理好“继往”与“开来”、“承前”与“启后”的关系。新官要实事求是地评价前任的工作,也要理旧事,对前任正当合理的承诺、协议、债务等,要不折不扣地“认账”,对前任遗留的问题和矛盾,也要负起责任,积极处理。

  解读:在省委党校副巡视员、研究生部主任韩锐教授看来,新官不理旧账,会带来一系列负面影响,“比如政策的连续性被阻断了;班子的信誉下降了;利益得不到有效保障;若步入恶性循环,还会在干部队伍形成不良传统;此外,这还是社会不稳定的重要因素之一。”

  韩锐认为,若新领导上任后,马上对老领导提拔的干部进行全面“洗牌”,将上一届班子的战略目标、规划、口号、部署、安排等工作思路全部推倒重来,即便是已经被证明是合乎实际、富有成效、受到干部群众欢迎的也不接受,而是另起炉灶的行为是不可取的。

  新官该如何“理旧账”?韩锐表示,要做到这一点关键在于要制定一套行之有效的法律和制度,“就是邓小平所说的,不能使我们的各项工作因领导人的改变而改变,不能使我们的各项工作因领导人的看法和注意力的改变而改变,这必须靠法律和制度建设来制约。”

  关于“学习不够”

  向实践学习向群众讨教

  汪洋:学习不够不是一个小缺点,而是一个大问题。尤其在当今时代,领导干部学习不够直接影响到我们发展经济、改造社会的执政能力和水平。

  解读:华中科技大学公共管理学院教授、博士生导师、现代领导科学与艺术研究中心主任陈海春表示,首先要善于读书。有中央领导曾说,年轻干部要多学习,每天读一万字,坚持数年,到了40岁左右,你就可以成为一个学者了。在陈海春看来,领导干部应记住这句话,再忙也应抽时间读书。其次要学会总结经验,从已发生的事件中获取知识。“领导干部的学习,千万不要只向书本学习,千万不要只到高校学习,一定要向实践学习,要向群众讨教。”再次要学会确立信念。小的决策靠知识支撑,中的决策靠经验支撑,大的决策靠信念支撑,“如何通过学习确立理想信念,确立核心价值观是一个不容忽视的事情。这个问题解决不好,小则对个人的事业发展不利,大则对国家的长治久安不利”。

  关于“善用媒体”

  突发事件1小时内微博发布

  汪洋:要适应“网络时代”、“数字时代”的形势要求,善待、善用、善管网络媒体。要克服各种形式的“恐网症”,既避免面对网络禁声失语、又避免出现被人炒作的各种“雷语”。

  解读:人民网舆情监测室副秘书长单学刚认为,广东在省委全会上提出如此要求,在全国省级层面提法很早,意识十分先进,符合广东领潮争先的地位。

  如何克服“恐网症”?单学刚建议,应当鼓励领导干部多上网、用好网。首先要多加强自身修养,网上发言要树立以人为本的理念,有正确的态度,不能乱说话。其次,面对网络恶性炒作,要点滴入手、诚意沟通,即便被误解也要第一时间澄清,不能采用沉默战术、封堵删除的办法,这样只能起到反作用。

  单学刚还指出,过去危机管理的“黄金四小时”提法已经过时,在微博时代,突发事件经过2小时发酵就能放大,“领导干部要与时俱进,了解新媒体动向,以更快速度处理突发事件。”江苏南京去年已出台规定,突发性事件后须在1小时内进行微博发布,这值得广东借鉴。 本版撰文: 南方日报记者 周志坤 徐林 雷雨 曹斯 雷辉 本版统筹:徐林

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【编辑:吴博】
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直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
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