江苏常州12名硕士城管如今仅剩1人 多转管理岗(2)
他们为何又陆续“脱队”呢?
李萌11月底已被当地规划部门所属一家事业单位录用,正在办理调动手续。就此,一位已脱离城管系统而不愿透露姓名的“硕士城管”认为,“李萌是东南大学毕业的交通管理与规划硕士,干城管是可惜了。”说起自己考城管,他说:“当时确实看中的是事业编制,现在看来,城管难当‘一辈子的事业’去干。除了城管形象问题,我们在一线执法,各种任务叠加,考核压力太大,干得多却拿得不多。”
目前唯一仍在一线执法的“硕士城管”董彩英,2009年从扬州大学硕士毕业,出于回老家照顾父母的考虑,考进金坛市城管局。她坦言,城管职业没有什么前途,真心羡慕和祝福曾经的同事“成功实现了‘角色转换’”。
在常州,城管是参照公务员管理的事业编制,干到区级城管的副大队长是副科级,而大队长是需要公务员身份的。李军曾是区里的“硕士城管”,如今已是常州市社科联办公室副主任。他说,自己伦理学硕士毕业后,考城管就是因为“找工作困难”。“干城管,个人发展的‘天花板’显而易见。所以,只要有机会,大家都愿意出去干。”
对提高城管队伍素质、改善城管整体形象,城管执法一线人才流失无疑是一种尴尬。而南京理工大学社会学副教授王兰芳认为,研究生就业起步“当城管”,现在他迁,无须大惊小怪,“硕士或高学历城管有了工作经验之后,作出新的岗位与职业的选择,是在给传统择业观注入鲜活内容”。南京大学商学院人力资源专业教授彭纪生进而分析,“参公事业单位”确实能引起硕士毕业生兴趣,然而,城管执法一线的岗位工作毕竟琐碎繁杂,当城管的“职业差评”乃至职业前景与“硕士城管”们的期望差距拉大,以至陷入“非事业化”迷茫时,“骑骡子找马”的心态和取向自然不可避免。
“城管行业需要高学历人才的影响、带动和提升。”彭纪生教授认为,城管系统要让人才知道,为什么需要他们,将来往哪个方向发展;要给个人事业提供发展和上升的空间,体现其价值。记者 王佩杰