中国商飞公司：约谈责任制执行不力的党委负责人

　　中新网6月2日电 据中央纪委监察部网站消息，中国商飞公司在《党内监督谈话制度》中新增“约谈谈话”章节，明确对党风建设廉洁从业责任制执行不力的党委主要负责人，以及对工作推进不力的纪委书记进行工作约谈。

　　中国商飞公司结合新形势和新要求，健全党风建设廉洁从业责任制制度链条，确保公司党委、纪委和有关部门在反腐倡廉建设中责任明确、落实到位，做到“知田善种”。

　　为进一步理清责任边界，认清“守田”职责，公司党委修订《党风建设廉洁从业责任制实施办法》，着重明确公司党委主体责任、纪委监督责任，成立以公司党委书记为组长的责任制领导小组，明确领导班子及成员的分工及责任内容，区分领导班子主要负责人、其他成员以及纪委的具体职责。各环节责任主体和责任人落实到位，形成由责任书签订、责任分解、监督检查、考核评价、结果反馈、责任追究等环节构成的闭环管理方式。在责任追究中明确对协助不力，违反规定或未能正确履职，导致发生严重违纪违法案件的纪委追究责任；对发生重大腐败案件和不正之风长期滋生蔓延的，实行“一案双查”，同时追究相关领导责任。

　　新发布的《党风建设廉洁从业责任制考核实施细则》明确责任制考核重点为党委履行主体责任、纪委履行监督责任和领导干部履行“一岗双责”情况，表格模板化，明确考核指标内容，科学改进考核流程，增加上级纪委的评价权重。在《党内监督谈话制度》中，新增“约谈谈话”章节，明确对党风建设廉洁从业责任制执行不力的党委主要负责人，以及对工作推进不力的纪委书记进行工作约谈；对党员干部存在廉洁从业方面的苗头性、倾向性问题，开展提醒约谈；对反映党员干部的问题线索，需要向本人或组织核实的，采取信访约谈。

　　通过健全责任分解、检查监督、倒查追究的完整制度链条，中国商飞公司进一步增强责任制威慑力，着力压实“两个责任”，保证“种田”尽责。