兰州市推行责任清单制度抓工作落实

　　在近日召开的全市“工作落实年”动员部署会议上，《中共兰州市委关于贯彻落实省委“工作落实年”行动的实施办法》和《中共兰州市委工作落实责任清单制度》一并印发执行，对工作落实年活动提出了要求，明确了具体措施，成为全市开展“工作落实年”的有效抓手。

　　重点破难题、补短板、解民忧、帮民困

　　《办法》确定了工作重点，就是以巩固拓展群众路线教育实践活动成果、进一步整治“四风”为切入点，紧紧围绕中央“四个全面”战略布局和省委“3341”项目工程、“双联”及“1236”扶贫攻坚行动、“3783”主体责任体系抓落实，着力抓好市委十二届九次全委扩大会议暨全市经济工作会议精神及市委常委会工作要点、《政府工作报告》确定的目标和各项工作任务的贯彻落实。

　　我市将坚持问题导向，把抓落实的着力点放在破难题、攻难点、补短板、解民忧、帮民困上，区分不同地域、不同领域、不同层级的特点和实际，通过多种形式和渠道，广泛听取社会各界和基层群众的意见，认真排查和分析面临的发展形势、存在的问题、瓶颈难题、薄弱环节，以及群众关注、关切的热点难点问题，一一列出清单，按照轻重缓急，拿出解决问题的计划单和时间表，并以一定的形式公布，让群众知底，接受群众监督。

　　抓落实关键是要突出抓好领导干部尤其是党政“一把手”这个“关键少数”，以上率下，一级抓一级，层层传导压力。市委重点将抓副地级以上领导干部、各县区委书记和县区长。各级各部门的工作，由副地级以上领导干部根据各自分工，负责抓好落实。另外，要突出统筹兼顾，抓落实既要抓好分管领域和重点工作任务的落实、重点问题的解决，也要协同抓好面上的工作；既要抓好当前工作，又要谋划长远发展，特别是要抓好“十二五”的收官和“十三五”的谋划；既要抓好经济社会发展各方面的工作，也要全面落实党要管党、从严治党的要求，认真抓好党的建设工作，特别是党风廉政建设主体责任的落实。

　　责任清单实行台账管理、挂号销账

　　据悉，我市将全面推行责任清单制度。按照市委的总体工作部署、任务分解表和“有目标、可操作、能考核”的要求，副地级以上领导干部和各县区委书记、县区长根据工作分工，对所承担的全年工作做好梳理，对每一项工作都要提出抓落实的具体措施和办法，明确推进时序、完成时限，形成责任清单，报请市委审核通过后实施。市委对副地级以上领导干部责任清单实行台账管理、挂号销账。市直各部门和各县区的责任清单，分别由副地级以上分管领导和各县区委书记审核并负责监督落实。

　　《中共兰州市委工作落实责任清单制度》提出，责任清单实行图表式管理，明确责任事项、责任部门、责任人、完成时限以及相关要求。责任清单的落实包括责任事项的分解布置，推进完成情况的报告核查及通报考核等内容。责任事项包括四个方面的内容，主要有市委常委会年度工作要点；市委常委会议定事项；市委重要会议、专题会议、重要活动安排事项；市委领导批示及交办事项。

　　每半年检查考核责任清单完成情况

　　市委常委要定期不定期向市委主要领导报告责任清单完成进展情况，遇重要情况、重大问题以及在职权范围内难以解决的问题，应及时报告。承办部门根据责任清单的完成时限，分三种情形向市委常委办报送有关情况：第一种，3个月以内的实行周报告制度，每周五12时前报；第二种是，3个月以上6个月以内的实行月报告制度，月内最后一周周五12时前报；第三种是，6个月以上的实行季报告制度，季末最后一周周五12时前报。

　　此外，要严格责任清单台账管理，坚持挂号跟踪，销号核查。对承办部门报告已完成的责任清单，市委常委办及时转交市委市政府督查室核查，核查结果报市委，并向转办和承办部门反馈。对确已完成的责任清单，从台账中销号。对核查中发现未按时限要求完成的责任清单，以及存在虚报、瞒报等问题的，会同相关部门提出处理意见建议。市委办公厅牵头会同有关部门，每半年对责任清单完成情况进行一次检查考核，并将检查结果进行通报。

　　我市将强化责任追究，对责任清单推进不力、不能按规定时限完成，不按时报告相关情况，尤其在核查中发现存在突出问题的，要对责任领导和承办部门主要负责人进行约谈，该批评提醒的批评提醒，该调整的坚决调整，该问责的严厉问责。（首席记者郭兰英）