江西全球“引智”招揽高端外国专家 将开绿灯完善居留政策

　　中新网南昌2月26日电 (记者 王剑)记者26日从江西省引进国外智力工作会议上获悉，该省今年将实施多个专门计划，引进海外高层次和急需紧缺人才。该省提出，“要放开绿灯让急需的人才‘来得了、待得住’，完善外国人来华工作许可和签证、居留、永久居留的转换衔接机制，最大限度为外国人才来赣工作和生活提供便利。

　　占据后发优势的江西2015年实现生产总值16723.8亿元，比上年增长9.1%，增速居中国第五位。快速发展的江西在汽车航空、新能源、新材料、节能环保等新兴产业急需大量高端人力资源支持。

　　来赣工作外国人年均增长5% 五年总量达15378人次

　　“十二五”时期，江西省引智工作以助力江西“发展升级、小康提速、绿色崛起、实干兴赣”为主线，引进国外人才和智力的经济社会效益进一步凸显，累计实施国家引智项目212项，引进海外高层次和急需紧缺人才1500人次，争取国家引智项目资助经费1500余万元，汽车航空、新能源、新材料、节能环保等新兴产业得到较大发展。

　　此外，江西省外国人才的集聚效应不断增强，来赣工作外国人年均增长5%，五年总量达15378人次，其中在赣工作半年时间以上的占35%。

　　江西启动高端外国专家、紧缺海外工程师引进计划

　　2016年，江西省将启动实施“江西省高端外国专家和急需紧缺海外工程师引进计划”和配套资助项目，组织申报国家“外专千人计划”、高端外国专家项目、首席外国专家项目和青年外国专家项目，积极争取国家对地方院校的支持，帮助南昌大学等高校在参加“高等学校学科创新引智计划”(简称“111计划”)和“高校国际化示范学院推进计划”上取得突破。

　　江西省人力资源和社会保障厅副厅长吴福全26日表示，既要放开绿灯让急需的人才“来得了、待得住”，也要亮出红灯，严格控制低水平外籍人员就业。

　　该省将完善外国人来华工作许可和签证、居留、永久居留的转换衔接机制，用好“永久居留”和长、短期来华服务政策，完善就业、就医、子女入学、社会保险等服务体系，最大限度为外国人才来赣工作和生活提供便利。

　　以“江西省高端外国专家引进计划”为例，外籍人员一旦入选均可申报每人最高10万元的资助，还可享受该省主要三甲医院医疗直通服务。配偶、未满18周岁子女可办理外国人工作类居留证件。(完)