湖南官员回应网民:今年涨工资的可能性很大——中新网
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    湖南官员回应网民:今年涨工资的可能性很大
2010年01月25日 14:11 来源:红网 发表评论  【字体:↑大 ↓小
  插图/侯东梅
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  ○网友提问:2010年我们的工资会涨吗

  ○委员呼吁:工资涨一点还不够

  ○部门回应:预计最低工资标准会大幅提高

  网络问政

  焦点一:工资涨不涨

  网友“蝎子”说:“现在的物价太厉害了,工资的涨幅至少要和我们的盒饭价格涨幅保持同步吧。”

  “涨一点还不够,要多涨一点才行。”省政协委员、湖南文艺出版社有限责任公司副总经理孙佳如是表示。孙佳说,“目前我们省的工资太低了,与北京、深圳等发达地区相比,相差何止几倍?我女儿在北京工作,随便找个单位,工资都有七千多,比我干了大半辈子还高。”

  “工资普遍偏低的情况不利于吸引外地人才也不利于留住本地的优秀人才,我们往往招聘不到高级人才,原因就在于工资太低了。”孙佳表示,他今年特地写了一份提案,建议我省相关部门出台优惠政策,开通绿色通道,提高工资待遇,大力引进人才。

  省政协委员刘彦也表示:“老百姓的幸福感是与经济增长相匹配的,工资当然是越多越好。”

  “预计我省今年的工资增长指导线和最低工资标准会有一个大幅度的提高。”昨天,省人力资源和社会保障厅劳动工资处处长李杰说。工资增长指导线一向被喻为“涨工资风向标”,这也意味着今年我省劳动者涨工资的可能性很大

  李杰介绍,工资指导线以当地政府确定的经济社会发展目标、本地区年度经济增长、社会劳动生产率、城镇就业状况、劳动力市场价格、人工成本水平等因素制定。最低工资以城镇居民生活费用支出、职工个人缴纳社会保险费、住房公积金、职工平均工资、失业率、经济发展水平等因素确定。

  “从全国来看,我省的工资水平处于一个比较低的水平,这与我省近几年经济发展状况不相适应。特别是去年,受全球金融危机的影响,全省很多企业受到波及。”李杰说,根据国家人力资源和社会保障部的统一部署,去年我省没按惯例调整最低工资标准和工资增长指导线。这样做在减轻了企业负担,稳定了就业局势的同时,一定程度上也影响到了劳动者收入的增长。

  焦点二:涨谁的工资

  “愿望是美好的,希望是渺茫的。”说起加工资,长沙市民刘先生表示,“每次都说加工资,但总是领导的工资一路飙升,而我们这些普通员工的工资却总是一成不变,加也没有加多少,涨工资的幅度还赶不上物价上涨的幅度,就等于没涨了。”

  孙佳表示,我省的确存在着企业管理者与普通员工工资不平衡的情况,管理者也许能拿年薪和津贴,而普通员工,包括创业型人才的工资就有些偏低了,这不利于留住人才。

  “今年我省将鼓励效益好的企业多发工资,多给普通职工发工资。”李杰说,“不能老是企业的管理者涨工资,而普通职工工资一成不变,要让经济发展成果惠及到所有劳动者”。

  李杰表示,以往劳动保障部门在进行工资水平调控时,更多考虑的是刻意让工资增长幅度低于经济增长幅度,特别是近两年,工资增长幅度和经济增长幅度的差距有拉大的趋势,这直接导致我省职工工资水平在全国处于较低水平。这次省委召开经济工作会议首次提出,今年要让城乡居民收入增幅与人均GDP增幅基本保持同步,实际上是对居民收入增长提出了更高要求,更有利于民生改善,更有利于拉动内需。

  如何保证“涨工资”的愿景成为真金白银?李杰表示,我省将实质性推进工资集体协商制度,赋予劳动者更有力的话语权,形成工资共决和正常增长机制。

  省政协委员刘彦:老百姓的幸福感是要与经济增长相匹配的,工资当然是越多越好。

  网友LynneLam:今年的经济形势比去年年前好了许多,央行的储备金率又上调了,听说今年还会涨息。我听我奶奶说可能又会加退休金,她是大学退休教师,我也替她们感到高兴,所以我觉得今年肯定会加工资的。

  省政协委员孙佳:目前我们省的工资太低了,与北京、深圳等发达地区相比,相差何止几倍?工资普遍偏低的情况不利于吸引外地人才也不利于留住本地的优秀人才,我们往往招聘不到高级人才,原因就在于工资太低了。

  省人力资源和社会保障厅劳动工资处处长李杰:预计我省今年的工资增长指导线和最低工资标准会有一个大幅度的提高。从全国来看,我省的工资水平处于一个比较低的水平,这与我省近几年经济发展状况不相适应。今年我省将鼓励效益好的企业多发工资,多给普通职工发工资。

  网友“蝎子”:现在的物价太厉害了,工资的涨幅至少要和我们的盒饭价格涨幅保持同步吧。

  长沙市民刘先生:每次都说加工资,但总是领导的工资一路飙升,而我们这些普通员工的工资却总是一成不变,加也没有加多少,涨工资的幅度还赶不上物价上涨的幅度,就等于没涨了。

  网友“零度”:现在很多厂矿效益不好,工资不减就万幸了!

  两会

  话题背景

  去年6月,省劳动和社会保障厅下发通知:我省暂缓调整最低工资标准,2009年7月1日至2010年6月30日,最低工资标准维持2008年的原标准不变。根据原标准,长沙市城区及长沙经济技术开发区月最低工资标准为665元/月,小时最低工资标准为7.5元/小时;四县(市)月最低工资标准为560元/月,小时最低工资标准为7元/小时。暂缓调整企业最低工资标准,其主要目的就是帮助企业渡过难关、稳定就业局势。

  省劳动和社会保障厅发布的《湖南省2009年工资增长指导意见》指出:以工资增长率8%为增长基准线,以12%为增长上线,以4%为增长下线。当年经济效益下降或亏损的企业,可按下线协商确定工资增长幅度,也可视情况实行零增长。

  前不久,省委经济工作会议首次提出,今年要让城乡居民收入增幅与人均GDP增幅基本保持同步。长沙市也提出,要让市民的幸福感与经济发展相匹配。

  Blog

  跑会记者微博

  省政协办公楼15楼提案组,复印机这几天忙个不停,应该是累坏了,昨天下午它不能再帮记者们复印省政协委员递交的提案了。我昨天下午到提案组精心挑选了5个提案,省政协的工作人员说很遗憾,“今天怕是复印不了了,要等修理师傅过来”。

  我坐定,等复印机修理师傅来。20分钟后,一个年轻小伙子来了,他就是。又过了40分钟,他摇了摇头,跟大家说,“弄不好了,我只能明天再来了。”我一直在看他修理复印机,觉得他已经很努力了,两只手满是油墨,这种天气还流汗了。

  不过,昨天去拿提案还是心里暖暖的。提案组已经采用滚动方式随时将新的提案目录打印出来,放在了提案组会议室里,“记者查阅专用”几个字写在目录首页。(潇湘晨报记者 储文静 李柯夫 记者颜宇东)

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直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
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