单士兵

　　在三亚市小额贷款担保中心招考考试中，海南三亚市社保局局长温孝廉的女儿温娉婷竟然以99分的分数位列笔试第一，以领先第二名23分的成绩，顺利入围面试。而报考其他岗位的所有第一名者，也只考到70多分。更神奇的是，温娉婷尚未毕业，且没有经过报名审核就直接参加了考试。温局长解释说，这是因为系统内部职工子女可以放宽报名条件。(相关报道见今日本报12版)

　　“女儿很聪明，99分是凭本事考取的”，面对温孝廉局长这样的豪言壮语，我估计很多官员都会感叹，“生子当如温娉婷呀”。

　　问题是，这个表面看起来给干部子弟争光的温娉婷，真的有这样的“能力”吗？只要对公务员考试情况有一些基本了解，只要仔细盘点一下这些年相关公务员考试的笔试成绩，很多人可能都会感概这个女孩的“能力”。事实上，面对这种近乎满分的考试成绩，遥遥领先其他所有考生的分数，也一定有人会说，“同样是人，差距怎么就这么大呢？”

　　根据报道，这起事件现在有四大疑点——没有报名资料的温娉婷，谁给她的准考证去考试？没有通过资格审核，温娉婷如何进的考场，相关监考人员的责任呢？尚未毕业的学生，是如何提供毕业证原件报名的？考生背后是否有裙带关系？

　　温娉婷的父亲温孝廉也承认，他是通过“内部优惠政策”绕过相关程序的。问题是，这是一场面向社会的公开的公务员考试，之前公布的相关信息也根本没有这些所谓的内部“特殊政策”。那么，到底能有一种怎样的力量，让这场公务员考试丧失了起码的程序正义，让这位官员子女轻易走过严谨的监管程序，成为“史上最牛局长子女”呢？

　　现在，人们都把目光盯在温孝廉身上。在对温局长的调查结果没有正式公布出来之前，公众恐怕只能陷于猜测中。值得注意和警惕的是，过去一些公务员考试出现的猫腻，很多人都指向了“笔试凭本事，面试靠人情”。而现在，出现如此诡异的“局长女儿行政能力测试得99分”的现象，恐怕也提醒我们，现在一些地方所谓的公务员考试，会不会从笔试到面试都存在猫腻呢？

　　回过头来想想当初那位“最牛局长”周久耕，一开始面对网友质疑,不也是正气凛然吗？那么，现在公众自然也会这样想，顺着“史上最牛的局长子女”这根藤，只要权力能真正充分尊重民意，会不会摸到一堆“权力烂瓜”？(作者系媒体从业者)