华媒：“贴膜哥”火了 何必眼红蓝领薪资超白领

　　中新网9月17日电 法国欧洲时报网17日刊载《何必眼红“蓝领”薪资高过“白领”》一文，文章指出，由于发展的不平衡和不同行业的不同要求，不同人群受教育程度的高低，资源分配不合理等因素，一度催生了“高层次人次”的优越感与“低层次人次”相对的收入悬殊。但随着经济水平和社会文明发展到一定程度时，人们的观念也将随之更新，以职业来区分人的等级思维将被摒弃。

　　文章摘编如下：

　　南京“贴膜哥”近日在网上火了。有人爆料，一位2009年毕业的大学生在南京租了摊位专业从事贴膜，月入近两万元。尽管后来也有同行否认有如此大的暴利，可“贴膜哥”的收入仍令同龄白领羡慕不已，有人还扬言“辞职去贴膜”。

　　网民的惊叹不无道理。在很多人看来，与卖烧饼、清洁、快递工作一样，贴膜不过是一件简单的事情，没有太多技术含量， 可替代性强，且劳动环境相对恶劣，休息时间少，从事这项工作的人也被归为“社会层次较低”的一类。不少讲究优质办公环境、高薪水、充分休息时间、“高技术含量”、高社会地位的白领自然对此类工作不屑一顾，但一经对比，可能在自己眼中的“优质工作”换来的报酬只不过是别人赚的一个零头，羡慕嫉妒恨由此产生。

　　事实上，不少人眼中的“低端工作”，要求并不低。以贴膜为例，没有前辈的指导和自身的练习，技巧不可能凭空而来；且“贴膜哥”生意兴隆，也正是看到了如今智能手机风靡以及大众注重手机美容的商机，这需要一定的商业嗅觉和眼光；至于进货渠道、“个性竞争力”等“市场运作法则”，就更需要时间去摸索了；此外，如何耐得住寂寞，忍受他人居高临下的眼光，长年累月重复进行超负荷工作，对从业人员的身体素质和吃苦耐劳的品质有很高要求。

　　越来越多的“高素质人才”投入到看似“低端”的行业中，也在抬高各行业的门槛，即使是“低端工作”，对从业人员的整体素质要求越来越高：找保姆，要求“上得厅堂，下得厨房”，应聘者除需要熟练掌握育儿日常料理外，还需知晓如何用科学的方法引导、培育幼儿成长；卖煎饼， 要打开销路，利用现代化的传播手段，如微博等寻找、培养客户，成为用低成本获取高利润的新途径；做煤矿工人，不熟悉现代机器、设备的操作方法，不熟练掌握 在不同环境中的逃生方法，工作的安全度可能会大大降低。

　　放眼全球，蓝领收入比白领收入高并不罕见。在德国、英国等注重职业教育的国家，拥有一技之长的蓝领收入并不比白领低，靠工作价值决定其基本工资的薪酬制度，让踏实付出的人获得相应报酬；在日本、澳大利亚等国家，拥有技术的蓝领工人也颇受市场青睐，与坐在办公室的白领 比，其薪水、创造的经济价值、社会价值都可能多得多。

　　由于发展的不平衡和不同行业的不同要求，加之，不同人群受教育程度的高低，资源分配不合理等因素，一度催生了“高层次人次”的优越感与“低层次人次”相对的收入悬殊、心理落差。笔者相信，随着经济水平和社会文明发展到一定程度时，人们的观念也将随之更新，以职业来区分人的等级思维将被摒弃。(张乐儿)