目前，有不少高中生发现自己陷入“被留学”的境地。在本科留学趋热的情况下，该如何避免“被留学”

　　好的大学必须自己申请不假中介

　　包凡一(新东方留学研究院院长，美大前程董事、首席专家)：“被留学”往往是盲目跟风造成的。在利益的驱使下，很多留学中介会鼓动那些不具备留学条件的人出国，结果，很多人花了冤枉钱，还要回国参加语言培训，才有希望通过语言考试。

　　另外一个需要注意的陷阱是合作院校。许多留学中介可以和国外的大专院校合作，帮助他们在国内招生并获得佣金。这些合作院校往往可以降低要求，给予申请者快捷的录取。对自身条件一般或比较欠缺的学生而言，这种方法确实方便，但是对于条件较好的学生则是巨大的浪费。

　　国外名校不太可能和留学中介或大学进行合作，降低条件并且批量录取。好的大学必须自己去申请，除了过硬的语言成绩，还要其他素质和专长。申请的过程和方式都是普通留学中介难以帮上忙的。所以，有实力的申请者应该学会自己“硬”申请，而把进入合作院校作为替补方案。

　　在讲座中，徐小平也提到很多时候不是学生是否具有独立性，而是家长是否愿意放手让孩子独立。目前，家长还有哪些类似的误区

　　被家长“保送”的留学充满风险

　　杨建飞(著名留学教育专家、美大前程总裁)：最常见的就是家长的过度参与、越俎代庖，学生在选择学校和专业方面没有任何自主权。一些孩子甚至连最基本的英语沟通能力都不过关，就被家长“保送”到国外，这样的留学过程则可能充满风险。

　　留学应该是孩子的一个自觉选择，应该让孩子在留学申请和前途规划的过程中完成一种自我成长，培养独立思考和处理问题的能力，懂得并学会为自己的行为负责。这样的孩子更容易受到名校的青睐，到了国外才能更好地融入当地的文化，从留学经历中得到更大的收获。

　　现在，在职人士出国留学也呈逐年上升态势，对他们而言，在是否出国留学、如何将留学与职业发展规划更好结合等方面，有哪些建议

　　在职人员留学要权衡得失审时而动

　　包凡一：在职人员计划留学要格外慎重。

　　举几个例子：假如一个人本科毕业后在企业当工程师几年，但是发现自己比较具备领导能力和商业头脑，这时去国外读一个工商管理硕士学位，毕业后在国外或者回国进入企业管理层的机会就会大大增加。这样的留学很有价值，也符合职业发展轨迹。

　　如果某个人已经晋升到了公司的管理层，但是遇到了事业发展瓶颈，这时去国外深造，期望以后获得新的机会也是不错的选择。如果是那些在国内的岗位上干得不错，正在不断地获得更多信任，肩负更多责任的人，如果舍弃这一切，留学结束后虽然有收获，但是在事业上的损失可能弥补不过来。（缪晨霞）