75岁的老太因脑血栓瘫痪在床，却遭保姆施暴，本月4日法院一审判决推荐该保姆的爱侬家政赔偿2.5万元并公开道歉(本报12月5日曾报道)。昨日，该公司召开情况说明会，称雇主与家政公司之间合同到期在先，打人事件发生在后，公司对此无责，将提起上诉。

　　焦点1 合同何时到期

　　据北京市爱侬家政服务有限责任公司董事长穆丽杰称，2008年1月30日，雇主贾老太的家人委托其公司找保姆，双方签订中介合同，服务期为一年，今年1月底前公司曾多次询问是否续约，均无果，所以打人事件发生在合同结束之后，公司对此无责。“绕开中介、留下保姆，后果也要中介承担？”穆丽杰反问道。

　　对此，贾老太女儿指着与保姆所签《家政服务雇用合同》上的手写笔迹称，发现保姆打老人，5月5日将其送回爱侬家政，工作人员在合同上写下了“2009年5月5日双方终止，用户把保姆送回公司”，此后她才报警将保姆控制，因此认为至5月5日，其与爱侬的合同才到期。

　　焦点2 是否尽到审查义务

　　根据一审判决，法院认为爱侬家政负有对其推荐介绍的家政服务员在职业、道德、品行、能力方面的一般审查义务，而其未适当履行最终使贾老太身心受到伤害，应承担由此造成的损失。

　　对此，爱侬方认为，在介绍该保姆时，已对其有无犯罪前科、健康与否进行审查，且其在2009年1月30日合同到期前与雇主间并无不良反应，说明爱侬已尽职，至于合同到期后发生的事态恶化，其无法预估，更无法负责。

　　爱侬家政称将在两三天内提起上诉。昨日，记者未能与当事保姆取得联系。

　　- 专家说法

　　判定是否期满应看中介合同

　　中国家庭服务业协会副会长庞大春表示，判定合同是否期满，应以家政公司与雇主之间的中介合同为依据，而非雇主与保姆间的雇用合同。

　　庞大春说，目前家政公司多采用中介式，系一次性服务，暴露出一些弊端，虽然爱侬公司通过加收管理费在中介服务完成后尽一定的监管之责，但因家政服务的琐屑、复杂，仍无法规避风险。因此，建议在全行业推广“家政职业责任保险”。

　　针对一审提出的审查义务，庞大春认为爱侬并无明显失当，因为目前家政服务业并无准入门槛，且尚无任何法律法规规定如何履行审查义务，业内的普遍操作也与爱侬相同。（本报记者 张媛）