中新网杭州5月12日电(记者 柴燕菲 汪恩民)“不可否认，那一百万的天使资金在创业初期产生了极其重要的作用。”时隔4年，杭州瑞弗科技有限公司执行总裁李响今天回忆起当初那笔重要创业资金，不禁感慨万千。一个好的创意点子加上一支由高端人才组建的团队，当他们遇见一笔创业资本的时候，就有可能引发一次“核聚变”。

　　据悉，“人才+资本”正是美国硅谷的成功奥秘所在。敢于异想天开的创造性人才，加上敢于担当风险的创业投资，促成了美国硅谷的成功。因为，当人们力图解释硅谷的巨大成功时，首先提到的往往是斯坦福大学，是斯坦福为硅谷集聚和提供了一批特别富有创新精神的高技术型创业家。但硅谷为什么不产生在哈佛和耶鲁大学的周边地区？紧接着的回答必然是创业投资。因为在全美国的创业投资中，有近半数的总部设在硅谷，总额超过30%投在硅谷。所以，硅谷的成功，概言之就是“人才+资本”。

　　“人才+资本”本质上就是“创业人才+创业投资”，目的是广泛推动人才创业和再创业，同时大力引导创业投资积极参与到人才创业活动中去，以此催生更多商业模式，创建更多符合未来产业发展方向的创业型科技型企业并促其快速成长，从而保持区域经济的持续的发展活力。

　　为推进经济转型升级、打造“天堂硅谷”，杭州市长蔡奇表示，杭州将坚定不移地走“人才+资本”的创新创业路子。“杭州一直坚持创一流环境，引一流人才，干一流事业，建一流城市的理念，认为人才比项目更重要，引智比引资更重要，把人才工作放在政府工作的主要位置。因此，杭州不仅需要高科技人才，也需要现代服务业、管理与研发人才。”

　　大学生：从校园踏上创业征途

　　“我希望所有在杭州就读大学的学生，都能留在杭州创业、工作。”蔡奇的愿望，正是杭州人才政策的体现。

　　2008年至今年4月，杭州已建立9家大学生创业园，共有注册登记的大学生创业企业1784家，带动就业7200余人，其中7家企业年营业额达500万元以上，4家企业年营业额达1000万元以上。

　　杭州市政府政策研究室对60家大学生创业企业作过调查。据分析，大学生创业存在着创业经验不足、创业资金缺乏、创业方向盲目等问题，但与前几代创业者相比，他们的创业规模更大，整体素质和层次更高，所从事的行业基本以“人脑＋电脑”为特征，而且在创业过程中更注重市场调查、更注重商业模式、更注重创业团队。

　　“在杭州，很多人正是从校园踏上了创业的征途。”杭州瑞弗科技有限公司执行总裁李响告诉记者，这家以助视器为主打产品的创业企业，半数以上的工作人员是搞科研的。“我是浙江大学毕业的学生。学校有一个未来企业家俱乐部，正是在那里学到的经验和掌握的人脉，让我走出了第一步。”

　　记者从杭州市人事局获悉，为推动大学生创业，杭州努力打好“实训、见习、创业”三张牌，通过大规模的“实训和见习”提高大学生就业水平和创业能力，在此基础上再通过降低大学生创业门槛促进创业，已经形成了“以实训促创业，以创业带就业”的杭州模式。

　　首先，杭州采取多种手段鼓励帮助大学生自主创业。最主要的是降低大学生创业门槛。政府出台了创业注册资本“零首付”政策，并在创业园内提供2年期的50平方米免房租办公用房，大学生创业可以拎包入驻。对创业园外的大学生创业企业还提供两年内100平方米的房租支持。对于优秀的创业项目，政府还可以提供2-20万元的无偿资助和最高2万元的贷款贴息政策。2008年至2009年底，共有368家大学生创业企业获得1770万元的政府资助。与此同时，还着重抓了大学生创业园，解决大学生创业平台问题；抓了大学生创业导师制，解决大学生创业经验不足问题；抓了大学生创业俱乐部、大学生创业大赛以及大学生创业联盟等，活跃大学生创业氛围。