中国平安总经理易人 员工持股计划渐兑现

　　中国平安昨晚发布两个重磅消息，一则关于员工持股公司“新豪时”拟撤出平安证券，另一则是集团“二把手”总经理突然易人。

　　新豪时转让平安证券股权

　　前些日子刚处理了部分解禁员工股的中国平安，这次在相关关联交易上又有了动作。中国平安昨晚公告称，旗下平安信托拟以约12.18亿元受让员工持股公司“新豪时”所持有的平安证券9.9％的股权。业内人士分析称，此举便于中国平安日后解决员工持股计划兑现问题。

　　值得注意的是，不同于此前员工股解禁的消息，此笔股权转让为关联交易，对中国平安的股价不会造成影响。关联交易完成后，平安信托持有平安证券的股权比例将从约86.77％提高至约96.67％。

　　平安证券的注册资本金为30亿元，其中新豪时的原始出资额为2.97亿元，以此推算，此次新豪时一转手就净赚9.21亿元。事实上，除平安证券外，作为平安员工持股平台的新豪时当年还参股了平安人寿和平安财险，但之后又相继撤出，将股权转让给了中国平安。

　　“长远来讲，新豪时是要解散的，员工的收益需要兑现。”平安集团新闻发言人昨晚对记者说，所以新豪时才会逐步撤出这些相关子公司，由此产生的收益，每半年结算一次，根据收益情况作相应分配。

　　据了解，此次关联交易尚需获得平安信托董事会、平安证券董事会及其股东会等有权决策机构审议通过以及证监会的批准。中国平安在公告中说，倘若此次关联交易不被获批，中国平安将同意旗下其他合资格的控股子公司作为新的受让方与新豪时签署《股权转让协议》，协议条款保持不变。

　　张子欣请辞 任汇川接棒

　　相比新豪时撤出平安证券的消息，总经理易人的公告更加令市场出乎意料。中国平安昨晚公告称，总经理张子欣因个人原因提出辞职请求，新任总经理正是半年前刚从产险董事长之位升至集团副总经理的本土高管任汇川。

　　作为中国平安海外军团的领军人物之一，张子欣在平安近几年的成长中功不可没。他最初作为麦肯锡的代表为中国平安改造流程，后被平安掌门人马明哲相中而直接挖至平安，一呆就是10年。2009年，他的税前年薪超过1000万元。

　　在此高薪下，缘何要请辞？张子欣表示：辞去总经理职务是个人的原因，经历了多年紧张且忙碌的职场生活后，希望能够提前退休，开启人生另一阶段，未来可以把更多的时间留给自己和家人。“我虽然辞去了总经理的职务，但仍留任在董事会中，我将继续关心和支持平安的发展，为平安继续做出应有的贡献。”

　　张子欣在平安立下的功绩，为继任者带来了不小的压力。接替张之位的新任集团总经理，正是才41岁的本土少帅任汇川。2010年5月底，时任平安产险董事长的任汇川刚刚接替梁家驹成为平安集团副总经理，时隔半年后，又将升至集团总经理。这种短时间内跳跃式的高级别晋升，在平安内部乃至国内整个金融业都极为鲜见。

　　在平安的高管团队中，任汇川无疑是本土产生的典范。38岁就晋升为平安产险董事长，一度被称为平安系最年轻的少帅。年轻并不代表没资历或没魄力，他并非“空降兵”，1992年大学毕业后便进入平安工作，几乎经过了内部所有层级的历练。在他执掌平安产险两年后，就把稳坐多年“老二”之位的太保产险拉了下来。平安内部人士评价称，任的成功在于他实干又不失创新，且善于把握市场发展的态势，因此受到马明哲的赏识。

　　受此人事变动影响，中国平安昨日还宣布了其他两项人事任命，平安人寿董事长李源祥将任集团副总经理兼首席保险业务执行官，平安集团总经理助理叶素兰将任集团副总经理兼首席稽核执行官。记者 黄蕾