吉林油田:“三个转变”激活发展潜力(2)——中新网
本页位置: 首页财经中心能源频道

吉林油田:“三个转变”激活发展潜力(2)

2010年10月20日 07:34 来源:经济参考报  参与互动(0)  【字体:↑大 ↓小

  由粗放式向精细化管理转变

  “在我们这里,每个员工职责明确。盯住电子屏幕仪表,井区的注水、出油和输送等情况一目了然。发现问题立即报告,很快就可以得到解决。”在扶余采油厂采油一队的中心控制室,中心主任一脸自豪。

  近几年来,吉林油田公司在生产过程中全面实行油井分类精细量化管理,建立了分级负责、修前处理、作业承包和作业工序质量问责等制度,采取基层站队月度自检自查、专业部门日常指导检查、厂督察组每天督察检查相结合及根据检查结果对基层单位、机关业务部门、厂级主管领导进行连带考核等办法,形成三级检查考核评比的长效机制。这个公司开发事业部负责人介绍,目前,油井免修期达到505天,同比增加40天;机采系统效率同比提高4.5%;有效注水合格率同比提高7.5%。

  乾安采油厂以区块差异大、油井泵挂深、井况复杂,特别是特殊水质及地质情况导致的腐蚀、结垢、磨损等多个难题,被石油界称为“典型的复杂型油田”。多年来,这个厂油井免修期始终徘徊在350天左右,维护性工作量始终居高不下。近年来,这个厂针对制约油田开发的“瓶颈”问题,从管理、技术等多方面入手实施精细管理。

  油井免修期同比延长115天,原油产量已连续4年突破百万吨。其中,老井贡献率高达97.3%。在日常运行管理工作中,吉林油田全面推行能耗指标量化承包考核管理办法,调动各部门、各单位的节能挖潜和环保积极性。通过实施回收利用天然气,以气代油、节电、节水、集输系统提效等创效工程和措施,年节能达到7600吨标煤。

参与互动(0)
【编辑:许晓娟】
 
直隶巴人的原贴:
我国实施高温补贴政策已有年头了,但是多地标准已数年未涨,高温津贴落实遭遇尴尬。
${视频图片2010}
本网站所刊载信息,不代表中新社和中新网观点。 刊用本网站稿件,务经书面授权。
未经授权禁止转载、摘编、复制及建立镜像,违者将依法追究法律责任。
[网上传播视听节目许可证(0106168)] [京ICP证040655号] [京公网安备:110102003042-1] [京ICP备05004340号-1] 总机:86-10-87826688

Copyright ©1999-2024 chinanews.com. All Rights Reserved