[想晋升加薪]

　　“任何这样的事情，我们都只能直接挑明。”案例：金融危机中，身为民企职员的拉拉三个月没有拿到工资；到了外企，拉拉在完成公司重新装修的任务后，上级领导也不愿意给她发额外奖金。

　　对策：在民企时，乘着老板娘来公司之际，杜拉拉反以性骚扰的方式威胁老板，她扯开衣领，吓得老板一边掏钱一边感叹：“为什么惊喜总是姗姗来迟？”第二次，拉拉赤裸裸地发飙：“对我们来说什么是最重要的？说得通俗易懂点，就是‘钱权’两字！任何关系到晋升、加薪的事，都是员工最关心的，任何这样的事情，我们都只能直接挑明！”

　　[功劳被人抢]

　　“弱肉强食的地方，人们不同情弱者。”

　　案例：杜拉拉在外企行政部工作时，她的上司玫瑰怀孕了，整整一年中，拉拉拿着3000元的工资，干着行政经理的活儿，有人劝她乘玫瑰不在时取代她的位置，但拉拉没有采纳这个建议。玫瑰重回工作岗位后，拉拉没有加薪、升职，倒是玫瑰领功受嘉奖。

　　对策：在一年一度的公司评估会上，拉拉认清事实，选择与玫瑰正面PK。她运用SWOT分析法[SWOT是一种分析方法，用来确定企业或自身的竞争优势(strength)、竞争劣势(weakness)、机会(opportunity)和威胁(threat)，从而采取的具体战略与策略。]得到上司的信任，最后把玫瑰赶出公司。话剧通过歌舞的形式体现了二人的明争暗斗。

　　[人生遇瓶颈]

　　“我们的目标是，早日实现退休理想。”

　　案例：在外企的环境里，拉拉发现，公司其实是最适宜青年男女滋生爱情的田野，只是被撒上了除草剂；公司也是赚钱的地方，只是没有止境。一个打工者，出路何在？

　　对策：最后一幕中，拉拉在普吉岛上搭乘热气球旅游，从空中跳伞的王伟和她上演了完美的爱情结局戏。王伟教导拉拉，在外企工作不是目的，要想真正享受人生，必须“实现财富自由、实现早日退休的理想”，拉拉无限憧憬：“我也要积累财富资本，以后可以自由地享受生活。”