人员快速上炮，准备实弹射击

为提高人才队伍信息化水平,旅先后派人到生产厂家、兄弟单位观摩学习深造,共同研发模拟训练软件;邀请北京、太原、南京等8所科研单位13名技术专家,与旅领导和机关一起,共同研究加快部队信息化建设总体思路,出台了《旅信息化建设方案》、《加速战斗力转变措施》等制度性文件。 　　

为加速人力培养力度,旅里还区分首长机关、分队军官、指挥士官和义务兵四个层次,从信息化基础知识、信息化基本技能、信息战基本理论等内容学起,采取集中办班培训、装备实践操作,参加计算机等级考试等方式,着力加强首长机关一体化指挥平台、车载式野战指挥控制系统等新装备操作,全面提高信息化装备操作使用能力。同时,旅里还结合建设“数字化”连队,充分运用旅里的“三网一站一台”,采取硬件升级、软件扩容,建起了旅作战指挥数据库、军事训练考评系统,提高了全旅官兵的信息化素养和应用水平。今年年初,这个旅就结合实战需要,采取镶嵌式融合技术实现了信息系统联网互通,使旅里的新老装备同步登台,有效提升了首长机关电子防护和信息化作业进程。 　　

今年7月份,这个旅结合某新型通讯装备列装对现有通信指挥装备进行了技术改造,实现了防空兵射击指挥系统与野战指挥控制系统间的无缝链接,有效解决了信息互通、资源共享等一系列制约部队信息化建设的“瓶颈”问题。