企业员工福利保障指数报告：国企最好民企最差
由中国保险行业协会、中华全国总工会劳动关系研究中心、中国社科院社保研究中心联合主办，平安养老保险股份有限公司承办的《2014年中国企业员工福利保障指数大中城市报告》近日发布。报告显示，不同类型、行业、规模企业员工福利指数“分化”明显。国企员工福利最好，但要获得福利保障的条件最苛刻。我国大中城市企业员工福利指数为66.5,福利保障处于基础水平的中间偏下位置。
从企业类型看，国企员工福利保障情况最好，外企次之，民企最差。从行业看，金融银行保险业员工福利最好，加工制造、仪表设备行业员工福利保障情况最差。从福利保障范围看，社会保险覆盖范围最好，超过九成；商业补充保险仅有五成，且在商业补充保险中，商业意外保险和重大疾病保险等产品普及率仅占六成左右，企业年金和商业补充养老保险等产品的普及率仅占四成左右。 记者辛红
【编辑:叶攀】
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