多名残疾人接公司电话：带残疾人证签约不上班领工资

　　外省来电

　　绵阳多名残疾人接到外省的电话，称只需带着残疾人证与公司签约，公司就为其购买五险一金，而且不上班每月发放近千元工资

　　背后原因

　　这可能是企业为了避缴残疾人就业保障金。根据规定，以一家200名职工的企业为例，如果企业未安排残疾人就业，一年大概需要缴纳12万元残保金

　　相关提醒

　　如果企业纯粹租用残疾人证避缴残保金，则涉嫌违规违法

　　连续一段时间以来，绵阳多名残疾人接到来自外省的电话，对方告诉这些残疾人，不需要上班，只需带着残疾人证与公司签约，公司就为其购买五险一金，并每月发放工资近千元。

　　真有这样的好事吗？昨日，成都商报记者调查发现，这可能是某些公司为了避缴残疾人就业保障金（以下简称残保金）。简单来说，根据规定，以一家200名职工的企业为例，如果不招残疾人就业，企业一年大概需要缴纳12万元残保金。

　　绵阳市地方税务局相关负责人表示，税务部门只是按规定征收残保金，如果企业招收了残疾人，购买了社会保险，发放了工资，企业让不让残疾人上班，税务部门管不了。但如果企业纯粹租用残疾人证逃避残保金，则涉嫌违规违法。

　　而绵阳市残联相关负责人提醒，残疾人朋友也需要谨防这是骗局。

　　来电

　　提供残疾人证并签合同 每月领工资买保险还不用上班

　　老谢是一名盲人，二级残疾。国庆节后，他接到了深圳一家中介公司打来的电话，对方告诉他，只要他提供残疾人证，并签订合同，就可以介绍北京的公司每月给他买五险一金，每月按时发放900元，并且不需要老谢去北京上班。

　　“我只知道持残疾人证可以免费乘坐公交，到景区玩耍享优惠，还从来不知道可以不上班却每月领工资。”老谢告诉记者，他一度认为这是诈骗电话。老谢的经历并非孤例。在绵阳一个残疾人群里，老谢得知，很多残疾人都接到了类似电话。

　　“我仔细问了对方，他说自己是一家中介公司，和我们签订合同后，会根据企业的需要，把我们安排给北京、山西、深圳等地的公司。”盲人李先生介绍，只要和公司签约，公司就会买保险和发工资。

　　对于工资，李先生有自己的看法，经过查询后，他告诉对方北京2016年的最低工资标准是1890元，为何才给他们发900元？对方明确表示，企业不可能发那么多，“中介公司也要挣一部分”。

　　调查

　　有残疾人签5年合同 每月工资2000还缴五险一金

　　那么，中介所言到底是真有好事还是诈骗呢？“说好听点，就是持证挂靠到公司然后每月领工资，其实就是变相出租残疾人证。”绵阳市盲协主席何志绪说，据他了解，挂靠形式不一，有的每月发钱，也有一次性买断残疾人证，网上还出现了残疾人证出租。

　　记者在网上搜索“残疾人证出租”，出现多条残疾人证出租信息。记者和其中一人取得了联系。这名周姓男子明确表示，他是三级残疾证，能给公司带来相关政策的优惠免税等，还可配合到公司上班几天，公司需每月为他买社保、医保和发放1000~2000元工资。

　　目前在新疆打工的绵阳籍残疾人王先生透露，两年前他找到一家中介公司，希望出租自己的残疾人证。最后，他付了近万元给中介公司，然后与北京一家公司签订了5年合同，北京公司每月给他发工资近2000元，还购买社会保险。

　　老谢是绵阳人，为何能接到深圳公司的电话？老谢分析，他们盲人按摩技师在全国都建立了网络联系，“中介公司肯定是通过其他盲人找到我的电话。”而对这个“好事”，老谢也有顾虑：“一旦把个人信息泄露出去，他们发一个月工资后就不发了，我找哪个去？”

　　昨日下午，记者以残疾人身份电话联系上深圳的一家中介公司。对方介绍，他本来是南充人，现在已经联系到南充、广安、遂宁、广元等地的近百名残疾人，这个月将回南充和联系好的残疾人签订合同。

　　原因

　　企业招收残疾人后可不缴残保金

　　严先生是绵阳一家私营企业的老总，也是一家人才市场的法人代表。他表示，残疾人证之所以能够挂靠，主要是因为公司只要招收一定比例的残疾人，就可以不用缴纳残疾人就业保障金。

　　昨日，记者看到了一份绵阳市地税局、财政局、残联联合发出的《关于切实做好残疾人就业保障金征缴工作的通知》，明确规定：残保金年缴纳额=（上年用人单位在职职工人数×1.6%-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）×上年用人单位在职职工年平均工资。

　　严先生介绍，1.6%是指根据《四川省<中华人民共和国残疾人保障法>实施办法》的规定，企业安排残疾人就业应不低于本单位在职职工1.6%的比例。

　　随后，严先生给记者算了一笔账，如果一家公司在职职工200人，年平均工资40000元。那么，如果该公司没有安排残疾人就业，需缴纳残保金128000元。

　　“如果这家公司安排残疾人就业，每月给残疾人发工资和缴纳保险，一年也就5万～6万元，这样就能节约6万～7万元。”严先生说，目前通过这种方式节约成本的企业不在少数。

　　提醒

　　地税部门：如果是租证逃缴残保金 企业就涉嫌违法

　　成都商报记者获悉，我国《残疾人就业条例》第九条规定：用人单位安排残疾人就业达不到其所在地省、自治区、直辖市人民政府规定比例的，应当缴纳残疾人就业保障金。

　　“如果用人单位和残疾人签订劳动合同、购买了社会保险、发放了工资，我们在征收残保金时就认定企业是安排了残疾人就业。”绵阳市地税局基金科一工作人员说，至于企业是否让残疾人工作，税务部门“没有办法管理，也很难处理”。但如果企业利用租残疾人证来逃避残保金，这就涉嫌违规违法，损害了国家利益。

　　昨日下午，绵阳市残联一位副理事长介绍，近段时间，他们也接到了很多残疾人对残疾证挂靠的反映，但残联都告诉残疾人们不要相信。“这也可能是一个骗局，我们已给各区市县发文，让他们通知到各个残疾人。”

　　成都商报记者 汤小均

　　原标题：带残疾人证与企业签约 不上班领工资还买保险