江西携五千个高层次岗位赴京招聘 现场达成意向1252人(图)
2018秋季江西高层次人才北京对接招聘会现场达成引进意向1252人。 张帅 摄
中新网南昌11月26日电 (记者 王剑)江西省人社厅26日消息，该省145家知名企事业单位25日携5000余个高层次人才，在清华大学举行“2018秋季江西高层次人才北京对接招聘会”，招聘会现场达成引进意向1252人。
据了解，上述招聘会由江西省委人才办、省人社厅、省政府驻京办主办。来自中央驻赣单位、省内高校、科研院所、医院及高新企业等145家用人单位，带着5000多个岗位来京吸引人才，其中博士岗位2480个、硕士岗位1408个、本科岗位1248个。
此次引才活动上，江西省科学院、赣江新区管委会、江西省国资委、上饶市委人才办等单位专门介绍了本地、本部门的引才政策。凭借着优厚的引才条件，此次对接招聘活动也为高层次人才赴赣创新创业提供了良好的发展平台，吸引了诸多人才驻足了解。
据介绍，招聘会现场达成引进意向1252人，较去年北京专场引才情况增长151.9%。其中江西籍917人，博士、硕士学历人才近90%。按专业分布来看，新能源新材料占比最高，紧随其后的是电子信息与集成电路、生态环保与化工、企业管理人才、生物医药与中医药、智能制造等领域。
11月25日，江西145家知名企事业单位携5000余个高层次人才岗位赴京招聘。 张帅 摄
为吸引高层次人才到赣创新创业发展，江西省用人单位主打“发展牌”和“服务牌”，不仅推出了有竞争力的薪酬和待遇，还推出了项目资助、科研经费、进修培训、股权激励等系列晋升发展政策。与此同时，用人单位主动做好相应服务，推出包括安居保障、子女就学、配偶就业、医疗保健、户籍迁入、职称评聘、贡献奖励、法律服务、金融服务、创业支持等服务政策。
江西省人社厅相关负责人表示，该省将进一步完善引才优惠政策，加强与北京地区各高校的合作，将北京引才专场活动制度化、常态化，吸引更多人才到江西创业创新发展。(完)
【编辑:刘湃】
